Resumo
Duração:
Preço
OBJETIVOS GERAIS
- Dotar os participantes de competências de identificação e avaliação de riscos profissionais associado à ergonomia no local de trabalho.
OBJETIVOS ESPECÍFICOS
- Aplicar as técnicas adequadas à avaliação dos riscos profissionais associados às condições de segurança e higiene no trabalho devido a fatores ergonómicos.
Módulo 1. Ergonomia – 2 horas
• Conceito;
• Objetivos;
• Metodologia de estudo;
• Fisiologia.
Módulo 2. Antropometria – 4 horas
Módulo 3. Postos de trabalho – ergonomia – 2 hora
Módulo 4. Equipamentos de trabalho – ergonomia – 2 hora
Módulo 5. Interface homem-máquina – 2 hora
Módulo 6. Fatores ambientais incómodos – 5 horas
• Ruído;
• Vibrações;
• Ambiente térmico;
• Qualidade do ar.
Módulo 7. Sistemas de iluminação – 8 horas
• Tipos;
• Parâmetros e unidades de medição;
• Equipamentos de medição – tipos e funcionamento;
• Efeitos sobre a visão;
• Critérios para avaliação do risco;
• Medidas de prevenção e de proteção;
• Parâmetros básicos de dimensionamento de sistemas de iluminação artificial:
o Localização;
o Intensidade luminosa;
o Seleção de armaduras.
• Critérios de manutenção e limpeza do sistema de iluminação;
• Níveis de iluminação recomendados;
• Normas técnicas.
Módulo 8. Trabalho com ecrãs de visualização – 5 horas
• Riscos;
• Medidas de prevenção e de proteção;
• Legislação.
Candidatos com formação superior que pretendam vir a intervir nesta área profissional.
O Certificado é emitido sempre que os formandos atinjam uma classificação final igual ou superior a 10 valores, numa escala de 0 a 20 valores, sendo válido para a obtenção de créditos (ECTS), na candidatura a um Mestrado ou Doutoramento, ao abrigo do Tratado de Bolonha.
Os estabelecimentos de ensino superior poderão creditar ECTS de acordo com o regulamento de creditação de formação. O regulamento vigente em cada instituição de ensino superior, tendo em vista o prosseguimento de estudos para a obtenção de grau académico (Mestrado ou Doutoramento),conforme o disposto no artigo 45.º do Decreto-Lei n.º 74/2006, de 24 de Março, alterado pelo Decreto-Lei n.º 107/2008, de 25 de Junho, retificado pela Declaração de Retificação n.º 81/2009, de 27 de outubro, e Decreto-Lei n.º 115/2013, de 7 de agosto, com republicação.